<a href="http://www.ratschlag24.com/index.php/wenn-sex-kein-thema-mehr-ist_000040193/">Wenn Sex kein Thema mehr ist

Partnerschaft

Beitrag von Dr. Pietrek, 23.03.2009, 14:15

Wenn Sex kein Thema mehr ist

"Über Sexualität redet man nicht, Sext praktiziert man!” Wenn jedoch die Glut der zweiten Liebe erloschen ist und die Routine im Alltag Einzug erhalten hat, dann müssen neue Strategien und Verhaltensweisen erprobt werden. Nicht immer ist es einfach, den Weg zum “besten Teil” zurückzufinden und meistens gilt es dabei einige Klippen zu überwinden. [lesen ...]

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Beitrag von Kurt Uehlinger, 19.02.2009, 11:59

Ans Ende denken, um zu leben

Wenn wir das Leben vom eigenen Ende aus betrachten, verlieren viele Dinge an Bedeutung. Alles, wofür wir gekämpft haben, wird bedeutungslos für uns. Was wir an Wissen, Ehren und Besitztümern angehäuft haben, geht mit uns. Damit geht auch unsere individuelle Welt unter. Wir kämpfen ein Leben lang für Dinge, die uns auf Dauer nie gehören. In welcher Situation wir uns befinden, unser Wünschen ist endlos ... [lesen ...]

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Beitrag von Kurt Uehlinger, 18.02.2009, 11:54

Vom Sinn des Lebens

Eine der zentralen Fragen von Immanuel Kant war: „Was können wir hoffen?“ Wir wissen nicht, was der Zweck des Lebens ist, hoffen aber, das Leben habe einen Sinn. Weil der Sinn des Lebens äußerlich nicht erkennbar ist und wir ihn nicht gültig formulieren können, projizieren wir ihn in ein Jenseits. Der Mensch trägt in sich eine Sehnsucht nach dem Übernatürlichen. Niemand ist ganz frei von Gedanken an ein Jenseits, auch wenn jegliches Erkennen unmöglich ist ... [lesen ...]

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Beitrag von Kurt Uehlinger, 17.02.2009, 11:57

Stille wirkt befruchtend

Aktivität sucht den Ausgleich in der Stille. Sie ist ebenso produktiv, wie die äußere Betriebsamkeit, aber weniger spektakulär. Es gibt für alles eine Zeit, wenn wir auf unser Inneres hören. Wachsein bedingt das Schlafen, Arbeiten die Ruhe und Lärm die Stille. In einem ausgeglichenen Maß hat alles seine Berechtigung. Das Gleichgewicht liegt in der Mitte. Es führt zu innerer Festigkeit und einem ausgeglichenen Gemüt ... [lesen ...]

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Beitrag von Kurt Uehlinger, 16.02.2009, 11:51

Handeln Sie ohne Absicht

In allen Bereichen des menschlichen Lebens finden wir Aktivitäten, welche die Weisen als Nichthandeln bezeichnen. Es ist Zuwendung zur Natur, zu Mensch und Tier ohne Absicht der Nutzenoptimierung. In Erziehung, Bildung und Arbeit, aber vor allem in der Freizeit, kann sich der Mensch aus Freude betätigen, ohne egoistische oder ökonomische Interessen zu verfolgen. Alte Weisheiten besagen, dass Glück dann einkehrt, wenn wir keine Wünsche mehr haben ... [lesen ...]

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Beitrag von Kurt Uehlinger, 13.02.2009, 11:49

Leben heißt Erleben

Vorsätze helfen meist wenig, um sein Leben zu verändern. Sonst könnte der Raucher das Rauchen von einem Tag zum andern aufgeben, der Vielesser könnte sich Disziplin verordnen und der schnelle Autofahrer zu mäßigem Tempo erziehen. Seit unserer Kindheit versuchen wir mit solchen Vorsätzen Änderungen herbeizuführen. Mit wenig Erfolg, weil bereits in der Erziehung die Meinung vorherrschte, man müsse nur wollen ... [lesen ...]

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Beitrag von Kurt Uehlinger, 12.02.2009, 11:47

Innovation erfordert Veränderung

Innovation ist ein natürlicher Vorgang, das Leben immerwährend zu verbessern. Das gilt auch für das Unternehmen und für jeden Arbeitsplatz. Fokussieren wir die Veränderung ausschließlich auf den Standpunkt der höheren Rentabilität, so werden wir scheitern. Mitarbeiter werden unsicher und wehren sich gegen Veränderungen. Die enge Sicht assoziiert, dass das Bestehende nicht richtig gemacht wurde ... [lesen ...]

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Beitrag von Kurt Uehlinger, 11.02.2009, 11:44

Kommunikation erfolgreich organisieren

Die Kommunikation ist eine zentrale Führungsaufgabe, ohne die keine gesunde Unternehmenskultur gedeihen kann. Sie schafft Sicherheit und Vertrauen und entspricht einem menschlichen Bedürfnis. Besonderns bei Schwierigkeiten oder in Krisen wächst die Forderung nach Information. Kommunikation muss bestimmte Bedingungen erfüllen, um den Menschen gerecht zu werden. Sie muss redundant und zweiseitig sein ... [lesen ...]

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Beitrag von Kurt Uehlinger, 10.02.2009, 11:41

Kultur durch Bildung im Unternehmen

Noch ist der Gedanke ausgeprägt, die Mitarbeiter dort auszubilden, wo man ihre Fähigkeiten für das Unternehmen benötigt. Das ist zwar nicht falsch, zeigt aber auf, dass der Mensch als Ganzes im Unternehmen zu wenig beachtet wird. Da Arbeit nebst Verdienst weitgehend auch Erfüllung bedeutet, drängt sich eine ganzheitliche Weiterbildung auf. Das EFQM-Modell vermittelt Grundprinzipien, welche die Geisteshaltung des unternehmerischen Denkens vermittelt ... [lesen ...]

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Beitrag von Kurt Uehlinger, 09.02.2009, 11:38

Erfolgreiche Führung durch erfolgreiche Mitarbeiter

Die Aufgaben und Arbeiten von Mitarbeitern in einem Unternehmen sind vielfach Fragmente eines Arbeitsprozesses. Zwischen der eigenen Aufgabe und den unternehmerischen Zielen klafft eine Informationslücke, so dass das Ziel und der Nutzen der eigenen Arbeit verloren gehen. Es gibt aber in der Arbeitswelt kaum etwas Deprimierendes, als ziellos etwas zu tun. Die Motivation bricht zusammen und die Arbeit wird lustlos ausgeführt ... [lesen ...]

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Beitrag von Kurt Uehlinger, 06.02.2009, 11:36

Die Verantwortung übernehmen

Unser Wirtschaftssystem ist geprägt von der Geisteshaltung Wachstum und Gewinn. Um im Wettbewerb zu bestehen, zählen Schnelligkeit und Größe. In einem begrenzten Raum, muss diese Ausrichtung früher oder später zu Problemen führen. Jeder will vom Kuchen ein möglichst großes Stück abschneiden. Da es immer mehr werden, es aber nicht mehr zu verteilen gibt, setzt Gewalt ein. Auch wenn Unternehmen sich ethische Randbedingungen setzen, wird der Konkurrenzkampf mit allen Mitteln ausgefochten ... [lesen ...]

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Beitrag von Kurt Uehlinger, 05.02.2009, 11:33

Von anderen Menschen profitieren

Beziehungen entstehen weitgehend zufällig. Wir treffen Menschen, bleiben mit ihnen in Kontakt oder vergessen sie wieder. Erfolgreiche Menschen halten die Verbindung zu anderen, die ihnen nützlich sein können, aufrecht. Das geschieht in gegenseitigem Interesse. Denn auch wir können anderen von Nutzen sein. Wenn wir uns beruflich verändern, ein eigenes Unternehmen gründen oder ein besonderes Problem lösen wollen, sind wir auf kompetente Menschen angewiesen ... [lesen ...]

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Beitrag von Kurt Uehlinger, 04.02.2009, 11:31

Erfolg durch andere

Es scheint eine Gesetzmäßigkeit zu sein, dass Erfolg nur über andere realisiert werden kann. Wir alle sind voneinander abhängig und aufeinander angewiesen. Macht jemand den ersten Schritt, indem er andere fördert, so kommt das entsprechende Echo zurück. Das ist kein Geschäft, in dem jeder abwägt, ob er das bekommt, was er gibt. Letztlich erhält jeder Mensch das, was ihm zukommt. Wir arbeiten oft gegen dieses Gesetz, wenn wir egoistisch die eigenen Ziele verfolgen ... [lesen ...]

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Beitrag von Kurt Uehlinger, 03.02.2009, 11:29

Die Partnerschaft beleben

In einer Partnerschaft zeigen sich die Stärken und Schwächen der Menschen mit aller Deutlichkeit. Was zu Beginn attraktiv erschien, wird gewöhnlich. Was man großzügig toleriert hat, kann zur Belastung werden. Viele Beziehungen scheitern, nachdem die Illusionen über den scheinbar idealen Partner verflogen sind. Es sind immer wieder dieselben Gewohnheiten und Verhalten der anderen, die in uns Ärger erzeugen ... [lesen ...]

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